明仕商学院

　　一、 关于明仕商学院

　　明仕商学院成立于2010年，专注于企业人力资源管理师（一、二、三级）的教学辅导，并开设心理咨询师、企业培训师、物流师、营销师及涉外文秘等专业。凭借众多学员的大力支持和良好的信誉，建立起较为完善和强大的培训体系，一直以来明仕商学院秉承“一切从心开始”的教学理念，以“真诚、真挚、真心”的教学态度对待每一位学员，通过精心设计的培训课程，在有限的教学时间里，将知识、技能、心态及情商训练有机结合，达到确保学员取证、提升实际工作能力、激发学习热情、改善心态的目的。

　　二、 明仕商学院优势

　　明仕商学院在企业人力资源管理师（一、二、三级）培训方面拥有完备授课团队和教学组织经验，从始至终将“一切从心开始”贯彻于教学实践中。由业内专家学者组成教研团队，研究出题方向并编制授课计划；张波、徐明等资深专家领衔讲师团队，将理论知识依据难点、热点、重点、焦点等组成不同授课框架，编制教学宝典，采用深入浅出、化繁为简的授课方式，辅以大量咨询管理实战案例，寓教于实操中，不仅使学员在理论学习上有的放矢，更有助于提升学员针对人力资源各模块的实操技能，将所学到的理论知识更大限度的应用到管理工作中，真正的实现了“得到一本证书，提升一项技能”的作用。

　　（一）卓越的师资优势

　　明仕商学院采取名师全程班，即一位教师全程辅导所在班级，避免出现师资良莠不齐、搭配授课的状况，对授课教师的评估更为客观、要求更高。明仕商学院特聘《企业人力资源管理师通过必备》系列辅导丛书作者——徐明博士为精讲教师。

　　（二）专业的辅导教材优势

　　明仕商学院目前已出版《企业人力资源管理师考试通过必备（一、二、三）》及《企业人力资源管理师公文筐测试通过必备》系列丛书，通过“基础必备、循序渐进、高级进阶、学有所成”四个步骤，学员在老师的指导下将所学知识通过反复练习达到融会贯通的效果，提升应试能力和考试通过率。

　　（三）专项习题训练

　　在授课过程中，通过当堂训练、课堂习题，将学员被动的“学”转化为主动的“习”。在备考复习阶段，通过习题强化重点、难点、焦点、热点问题，快速掌握相关知识，感受考场气氛，达到事半功倍、举一反三的效果。

　　（四）完备的教学组织

　　教学和考务小组，在课程安排、考务组织、课后答疑等方面实行标准化管理，负责随时解决学员遇到的实际问题。

　　三、 明仕商学院特色增值服务

　　（一）名师免费讲座论坛

　　依靠明仕商学院强大的教育资源，定期我们会为学员请到实战派和学院派的名家名师，为学员免费带来精彩课程，和业界前沿动态，就某一论坛展开，助力学员终身学习成长。

　　（二）内部招聘会

　　明仕商学院为培训学员提供招聘信息的共享平台，为学员开展招聘工作提供更多资源，同时为企业提供高质量的人才。

　　（三） 学员会员制

　　明仕商学院对培训学员实施会员制管理，所有课程向学员低折扣开放，为学员提供更多深造的机会，如人力资源管理师学员可通过再学习心理咨询师和企业培训师，成为复合型人才，在专业的基础上精通各模块。

　　地址：北京市东城区东二环广渠门名敦道大楼7号楼818室
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